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新录用的公务员自抵达之日起试用期为一年。 根据该管理办法,公务员试用期满,应当对其德、能、勤、绩、廉进行全面考核,考核结果分为合格和不合格两级。 其中,不合格等级包括四种情况:思想政治素质差的;。 不能正常履行职责、不能完成价格职务的,工作责任心和工作作风不好的,存在道德品行差、不廉洁的问题。 对审查不合格的新录用公务员,取消录用。 管理办法和对新录用公务员给予纪律制约的规定:新录用公务员应当安排在录用岗位上,通常不调整岗位,不得到其他单位工作,不得参加规定以外的离职学习。 新录用公务员的,不得报考其他机关的公务员或者应聘企业事业单位。

:文三

作者:齐鲁晚报

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标题:“公务员试用期考核不合格会被炒”

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